当前位置:首页 > 玄幻小说 > 被字男人的幸福人生

正文 第35章 危机

    周方舟看到小莉夫妇摔门而去,心里一阵寒意涌来。

    “真是不可理喻,我这都是为他们好,现在倒落得我想图他们的什么似的。”一股悲哀涌上周方舟的心头。

    “他们要不是我的扶持,怎么可能会有今天的成绩啊。刚干出点成绩,就不知道天高地厚了。两人现在已经目中无人了,连我这个领路人都不给一点面子,更不要说他们的那些手下了。不给他们点教训,他们还真以为他们都成神了。”想到这里,周方舟更是来气。

    “我要让他们知道,姜还是老的辣。”周方舟在思考如何对付小莉夫妇。

    说实在的,周方舟虽然恨小莉两人不给自己面子,但是考虑到牛妞,还是不想做的太绝。毕竟牛妞是自己的女儿。他想到了张亚民,这个对小莉夫妇极大帮助的乡长。“也许他可以劝得动小莉他们。”周方舟暗暗的想。

    周方舟拿起电话打给张亚民,向他讲明了今天所发生的一切。他让张亚民向小莉夫妇转达:

    一、他周方舟没有想要参与莲花公司的决策和管理的意思,希望小莉他们不要误解。

    二、他周方舟今天所说的,都是为了他们好。现在莲花公司已经到了危险的边缘,要不尽快改变,可能会出大乱子的,请小莉夫妇好好考虑他的建议。

    三、对自己的下属和员工要体恤,尽量不要用命令的口气安排工作,充分放权,发挥他们的积极性,产品质量的好坏与人的情绪有很大关联。

    以上三条周方舟请张亚民务必传到,他还告诉张亚民,如果处理不好后面的两条,莲花公司可能会有一个大的难关。能不能过去,还很难说。张亚民打着包票说,一定会劝小莉夫妇改变现在的做法和想法。

    从和牛大根结婚后,三个前情人中,小莉见的最多的,感情最好的就是张亚民。一是莲花公司是张亚民的重点项目,他要常来了解情况,以便于向市长汇报。二是张亚民这人倒还知趣,看到小莉一心一意的跟定牛大根,他也就没有了其他的想法,和小莉相处就像一对好朋友。再者就是张亚民非常喜欢牛妞,每次来都要给牛妞买些礼物,一来二去的,不论小莉在不在,他都一样的探望牛妞,并陪她妈妈李秀琴聊天。所以,小莉才对张亚民有了更多的好感。没有了以前的卿卿我我,两人关系反而更加牢靠。就因为这,张亚民才敢打包票替周方舟劝说小莉的。

    小莉夫妇从周方舟处出来,两人就开始了对周方舟的鞑伐,一路上把周方舟骂的是狗血喷头,一无是处。人在生气的时候,最容易把别人对他的好,看成是对他们的阴谋诡计。小莉夫妇也不例外,甚至怀疑是周方舟在嫉妒他们的成功。

    张亚民的到来,让牛大根夫妇感觉很是时机,她们把对周方舟的不满,一股脑的向张亚民述说。张亚民乡长才明白,周方舟的一片好心,由于他说话的方式不对,造成了双方的误会,看来这个误会一时很难消除。张亚民也就不急于传递周方舟的意见了,而是和他们一起聊起天来,随便了解一下莲花公司现在的运行状况。

    从小莉夫妇的讲述中,张亚民也看出了公司现在的状况,可以用非常糟糕两个字来形容。里面的问题很多,而且大部分都是人为因素造成的。周方舟提的那几条意见,正是解决莲花公司的关键。可是现在双方在心里已经产生了对立,要想化解决不是一朝一夕能够完成的。

    张亚民虽然感觉到为难,但考虑到莲花公司的命运,还是硬着头皮向小莉夫妇说明。

    “说真的,周方舟说的那些,还是有一定道理的。我感觉周方舟应该不是出于私心,更不会有想干涉你们权利的意思。”张亚民小心翼翼的说。

    “还有就是,我虽然是个外行,不懂得企业的管理。但我也能感觉到,莲花公司现在的问题,可能就像周方舟说的那样,是人的问题。希望你们两人能够冷静思考一下,是不是这样。”他继续说道。

    小莉两人不好与张亚民对着干,他们对张亚民的话也不反驳,更不说对。只是默默的听着,不可置否。心里一直在想,这肯定是周方舟让他来的。

    “我给你们提个建议,你们看行不行?”张亚民看到小莉两人不说话,更加小心的征询着他们的意见。

    “张乡长客气了,有什么建议你尽管说。”牛大根客气的回应着。

    “我看你们两位为公司的事情忙得焦头烂额,实在是太辛苦了,干嘛不让所有人都忙啊?所以我建议,你们召开个干部会,一方面把工作细分到每个人,一方面也可以发挥大家的智慧,找出更好的解决问题的办法。不要所有的事情自己扛。”

    小莉两人对张亚民的建议感到可行,这个办法好啊,怎么自己没早想到啊。他们对张亚民的这个建议,表示非常感谢,张亚民看到自己此行的目的基本达到,也就起身告辞了。

    小莉夫妇简单商量了一下,立即召集所有干部开会。

    在会上,牛大根及小莉把公司现在存在的问题,向大家通报了一下,希望大家都能踊跃发言,为公司提出解决问题的办法。

    不论牛大根和小莉两人怎样动员,所有与会人员都默不作声,会议变成了牛大根夫妇的汇报会。小莉两人发现了今天确实有些异常,和往常大大的不一样,看来公司存在的问题,已经明显的影响到干部们的信心。

    “看来今天大家都不打算说话了,可能大家还没有想好。这样吧,我们刚才说的那些问题,大家会后也可以再思考。我们现在换个话题,你们认为我们两人还存在那些问题?”牛大根为破解这个会议的尴尬,苦笑着说。

    听到牛大根这样说,下面的人开始慢慢嘀咕起来,场面有些松动。纷纷交头接耳的议论着什么。

    经过短暂的冷场后,分管生产的徐副总第一个找起来发言。

    “今天是两位老板让我们给提意见,那我就先说。我感觉两位老板变了,变得过于自大,过于目中无人了。你们这段时间根本就不听我们的意见,出了问题就知道批评和谩骂,一点都不体会我们的难处。”

    “是啊,每个人都是有尊严的,你们动不动就训斥,就埋怨,员工怎能没有反感情绪。有了这些不良情绪,他们不敢找你们,就只有把这些不满和对立,发泄到产品上,这也就是为什么质量老是出问题的关键所在。”李华副总也附和道。

    两位老总既然先开火,后面的也就不客气起来,大家七嘴八舌的指出小莉夫妇的诸多问题。

    小莉两人没有想到,一个问题分析会怎么开成了批斗会。好像所有问题都是他们两人造成的,所有责任都应该由他两承担。心里那个气啊,我请你们来,是想找出问题的根源,是想让你们想办法解决的,怎么全都责怪起我们了?

    他们开始了反击。就这样你来我往,各不相让,针尖对麦芒的吵了起来。

    “你们要是看不惯我们的做法,你们可以不干。”小莉头脑欠冷静的一句,让会场恢复了暂时的平静,这平静让牛大根感觉到后背有些发凉。

    小莉也被自己的话吓了一跳,刚才是在气头上,这句话脱口而出,她没有考虑后果,现在她后悔了,害怕了。

    “好,既然王总都说到这份上了,我第一个提出辞职。”还是徐副总,生性率直的他,哪里受得了这份侮辱,说完甩袖而去。

    随着徐副总的离去,在座的大部分也都向小莉提出辞职,一个个走出了会议室。最后留下的不到三分之一,神情游离的看着牛大根夫妇。

    小莉夫妇这次陷入了深深的危机中。

    求金牌、求收藏、求推荐、求点击、求评论、求红包、求礼物,各种求,有什么要什么,都砸过来吧!
Back to Top