正文 自取灭亡

    我们公司办公室的杨某，是一个身材矮小的女人，但是这个人很阴险，善于在经理面前打别人的小报告，因此，她深得经理的信任，最近升任办公室副经理。这个人嫉妒心强，能力很低。她很会讨好经理，别人却不肯丢下自己的尊严，这样的人脸皮比城墙还厚，她和男友未婚就同居，这样的人居然还成了副经理，不知道总经理是怎么想的。这个人不善于理解别人，只是想独断专权，办公司和车间的人都不服他，甚至冲着她的背影撇嘴。这样的副经理还不如不当呢，一点威信都没有，但是杨某自己不觉得难看，依然紧抓着副经理的头衔不放，她把办公室的她常用的一台电脑重设了密码，不准别人动那台电脑，好像那台电脑是她自己的。别人意见很大，因为那台电脑里的一些文档是大家共用的。她自己设了密码，别人打不开就无法通过那台电脑查阅资料。

    这个人就这么霸道。还有一次，我们库房的电脑出现了问题，我请教经理，经理让杨某到库房来调试电脑，经理在办公室用电话指导她，杨某让我和我的同事大姐到库房外面去，不准我们看她如何调试电脑，她害怕我们学会了调试电脑，在能力方面会超过她，其实我们办公用的电脑都是配置比较低的，没有学习价值。

    杨某只顾抓权却忽视了自己能力的提高，我在利用业余的时间学习英语，会一门外语自己的晋升机会就会增加，杨某没有学习的意识，这是她最大的失误，就算有人提醒她，她也不会学习的，她这个人太缺乏教养。她没有人格魅力，所以她的威信树立不起来，作为领导一定要具有高超的技能，和组织能力，协调能力，要有过人之处，属下才能心服口服，只靠强制是不能服人的，只能越搞越糟，杨某最终会走向失败，再怎么讨好经理，如果工作没有成果也终将会被淘汰。

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